Taupe (1999-2003)

Principe :
Dans cette épreuve, la clé est toute proche de la porte, mais elle est au plafond, donc totalement inaccessible. Pour l'attraper, il faut s'aider de trois cubes. Ces cubes sont enfermés dans deux grandes cages en bois, dont les trappes d'accès sont masquées par du sable. Pour récupérer ces cubes, il faut rentrer dans les cages en creusant le sable pour trouver l'unique trappe enfouie. Il faut ensuite passer dans les cages et faire sortir les cubes de bois. Une fois le candidat de retour à l'extérieur des cages, il doit empiler les cubes au-dessous de la clé pour l'attraper.

Avis personnel :
14/20

perso, j'aimais bien cette épreuve, j'ai été déçu quand elle est venue à partir, même si je la trouvais un peu facile, je la trouvai très fun !!

Epreuve sympathique bien dans l'esprit des années 2000 mais qui reste loin de ma panoplie d'épreuve préféré !

Concept d'épreuve assez simple, dommage qu'elle est pas resté deux ou trois années de plus.

Une épreuve que j'ai bien aimé et qui aurait pu rester quelques années de plus sans devenir lassante pour autant.

Cette épreuve était géniale. Je me souviens que le regretté Pascal Brunner l'avait faite lors de la première saison de cette épreuve.

Ma note : 16/20

Une épreuve que j'adorais, parce qu'il fallait creuser sans cesse, évaluer la largeur du trou pour faire passer le bloc en bois et se dépêcher de sortir à temps.. Le principe était vraiment bon.

19/20

La taupe:

J'aime beaucoup cette épreuve qui pouvais emprisonner des candidats facilement si les autres à l'extérieur ne faisaient pas attention à la clepsydre!
Le fait que les cube soient de taille différentes aussi était un point très intéressante car le candidat pensait avoir assez creusé alors qu'en fait il devait continuer et donc se fatiguer encore plus

Note: 14/20

L'épreuve de la taupe a connu une légère modification en 2003 dans les versions étrangère car des animaux avaient été ajouté . L'épreuve a connu 2 prisonnières, en 1999 et en 2003, uniquement au Royaume-Uni. (Voir les vidéos ci-dessous)